職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發布日期 | 月薪 | |
電氣高級工程師 | 浙江工業大學工程設計集團有.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、全日制院校建筑電氣相關專業(工業自動化、電氣自動化)本科及以上學歷,具備高級職稱;2、5年及以上建筑電氣設... 詳細信息.. | |||||
給排水工程師 | 浙江工業大學工程設計集團有.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、全日制院校給排水相關專業,本科及以上學歷,具備中級及以上職稱;2、3年及以上給排水設計工作經驗或項目管理經... 詳細信息.. | |||||
給排水助理工程師 | 浙江工業大學工程設計集團有.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、全日制院校給排水相關專業,本科及以上學歷;2、給排水設計相關工作經驗,具有良好的專業技術水平;3、參與項目... 詳細信息.. | |||||
暖通助理工程師 | 浙江工業大學工程設計集團有.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、全日制院校暖通相關專業,本科及以上學歷;2、暖通設計相關工作經驗,具有良好的專業技術水平;3、參與項目設計... 詳細信息.. | |||||
弱電工程師 | 浙江工業大學工程設計集團有.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、全日制院校建筑電氣相關專業(工業自動化、電氣自動化)本科及以上學歷,具備中級及以上職稱;2、3年及以上弱電... 詳細信息.. | |||||
技術支持工程師 | 中航機場系統設施建設有限公.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、參與項目招投標前期工作, 參與投標文件的編制工作。2、弱電項目深化設計、工程統計、現場技術支持。... 詳細信息.. | |||||
給排水暖通設計工程師 | 山東富海石化工程有限公司蘇.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、根據專業負責人制定的工作計劃,出圖標準,處理各類技術問題,控制設計文件質量。2、繪制施工圖,完成... 詳細信息.. | |||||
工藝設計工程師 | 山東富海石化工程有限公司蘇.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、根據專業負責人制定的工作計劃,出圖標準,處理各類技術問題,控制設計文件質量。2、繪制工藝流程圖。... 詳細信息.. | |||||
工藝設計工程師(優秀畢業生) | 山東富海石化工程有限公司蘇.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、根據專業負責人制定的工作計劃,出圖標準,處理各類技術問題,控制設計文件質量。2、繪制工藝流程圖,... 詳細信息.. | |||||
建筑設計工程師 | 山東富海石化工程有限公司蘇.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責石油化工類項目建筑專業施工圖設計,控制設計文件質量,繪制圖紙;2、根據任務要求安排個人工作計... 詳細信息.. | |||||
商務經理 | 山東富海石化工程有限公司蘇.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、熟悉設計院相關工作,從事銷售工作;2、完成其他領導交辦事宜。任職資格:1、能熟練使用辦公軟件、有... 詳細信息.. | |||||
Interior Designer 駐場深化設計師 | 新加坡AVID | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1. 熟悉施工圖繪制規范和要求,熟悉工程設計標準和各項要求,對于國家相關行業的規范有完整的了解;2. ... 詳細信息.. | |||||
Interior Designer 室內設計師 | 新加坡AVID | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1. 全案設計,主要負責方案設計、初步設計、施工圖設計的全面籌備與制作工作;2. 方案平面布局設計能力... 詳細信息.. | |||||
電氣設計師 | 重慶大學建筑規劃設計研究總.. | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、本科及以上,電氣工程相關專業,具有較強工程設計及設計協調能力;2、具有電氣設計、施工圖設計經驗;3... 詳細信息.. | |||||
預算員 | 陜西馳景沐建設工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 會熟練使用廣聯達軟件及辦公軟件 詳細信息.. | |||||
安全員 | 陜西馳景沐建設工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 詳細信息.. | |||||
安全員 | 陜西馳景沐建設工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 詳細信息.. | |||||
商務經理 | 中建二局第一建筑工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1. 負責商務談判、合同簽訂及執行,確保項目商務流程順利。2. 管理項目成本,進行成本預測、控制和分析,優化成本... 詳細信息.. | |||||
機電預算員 | 中建二局第一建筑工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1. 具備建筑學本科及以上學歷,五年以上相關工作經驗,曾在施工企業或專業造價咨詢機構任職機電預算崗位,熟練掌握... 詳細信息.. | |||||
司機 | 中建二局第一建筑工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 35歲以內,熟悉長沙地區路線,形象氣質佳,能接受晚上加班 詳細信息.. | |||||
精裝預算員 | 中建二局第一建筑工程有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、能獨立完成本專業的施工圖預算、工程量清單編制、工程結算審核等工作,能熟練使用算量及工程計價軟件;2、5年及... 詳細信息.. | |||||
工程咨詢(ESG方向P1-1)(粵建綠能)(J... | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | ||
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責: 工作內容: 1、負責為甲方提供ESG技術服務,包括ESG報告編制、非財務管理體系建立、可持續發展戰略與目... 詳細信息.. | |||||
建筑設計師 | 北京尚馳環球建筑設計有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:建筑學、城市規劃等相關專業教育背景,高等院校本科以上學歷,2年以上大型建筑設計公司工作經歷,具有公... 詳細信息.. | |||||
助理建筑師 | 北京尚馳環球建筑設計有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、建筑學、城市規劃等相關專業教育背景,高等院校本科以上學歷;2、具有良好的建筑方案創作能力,具有... 詳細信息.. | |||||
園林景觀設計師 | 北京都市霍普建筑設計有限公司 | 2025/06/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責: 1、負責景觀設計單位的選擇和評價,參與技術談判、履約評價等工作; 2、提供圖紙技術支持,對項目的園... 詳細信息.. |