崗位職責：
 
1．協助總經辦領導處理日常事務及各職能部門的聯絡、協調。
 
2．跟蹤公司經營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議。
 
3．按照領導安排，協助其他部門組織企業的重大活動。
 
4．及時、準確地處理臨時事件，保證總經辦領導的工作效率。
 
5．協助總經辦領導進行企業文化規劃制定，配合其他部門開展企業文化工作。
 
6．領導交辦的其他工作。
 
任職要求：
 
1．大專以上學歷，優秀應屆畢業生也可，年齡在22-30歲之間。
 
2．具有行政管理、企業管理等相關專業知識，熟練使用WORD/PPT/EXCEL等辦公軟件。
 
3．責任心強，具備優秀的學習力、語言表達能力、溝通能力和協調應變能力，良好的職業道德。