職位描述：
1、負責貫徹公司管理方針，組織實(shí)施管理體系運行的相關(guān)活動(dòng)，實(shí)現部門(mén)的目標指標。負責本部門(mén)員工的評估與考核；
2、負責維護并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系；
3、負責公司面對市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)拓展，加大承攬業(yè)務(wù)力度，配合開(kāi)拓業(yè)務(wù)資源及增進(jìn)現有客戶(hù)關(guān)系；
4、負責組織商務(wù)活動(dòng)及重要客戶(hù)的接待工作；配合領(lǐng)導與客戶(hù)進(jìn)行商務(wù)洽談與接待，配合推進(jìn)公司項目實(shí)施和合作；
5、負責采集招投標信息分解，全面負責招投標工作的實(shí)施，及時(shí)與信息源取得聯(lián)系并進(jìn)行進(jìn)一步洽談。
6、負責合同洽談，組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行對合同的評谉及相關(guān)傳遞工作。負責項目業(yè)務(wù)中的進(jìn)度款催收與預、決算相關(guān)工作。
任職要求： 
1、熟悉建筑行業(yè)相關(guān)的法律法規；熟悉招投標流程；
2、能獨立擬定相關(guān)合同，具有良好的溝通協(xié)調能力和良好的職業(yè)操守。工作嚴謹、細致，具有較強的執行能力和抗壓能力。
薪資待遇：1.8W--2.4W